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游戏规则:制作女性包含的Valorant Esports

作者专栏 2025年07月12日 01:19 14 惠雅

  Daniela“ Jupi” Gradl说:“即使从很小的时候 ,我也一直知道我想在电子竞技工作 。 ”Gradl是Valort的球员,也是Rix.GG Lightning团队的成员。“改变游戏规则的人不仅给了我这个机会,而且有机会全职专业地打球 ,这就像梦想成真。”

  即使视频游戏行业变得更加多样化 - 讲述的故事和制造的人都会成为男性主导的世界 。但是慢慢地这正在改变 ,而Riot的游戏改变者计划处于最前沿 。

  Vera Wienken说:“瓦兰特的竞争社区是多元化和令人难以置信的全球性,我们有很大一部分的竞争者是女性,但对这些妇女的支持缺乏支持 ,而且仍然是我们需要克服的障碍。”“改变游戏规则的人是为了打击这些障碍,它存在于这里留在这里的女性。 ”

  Game Changers是针对电子竞技女性的加速器计划,为女性提供了竞争力的机会 。维恩肯说:“它有助于对我们充满活力 ,多元化的社区产生真正的反映。 ”“事实是,这对球员来说与寻求下一代世界一流人才的电子竞技组织一样重要。”

  该倡议具有三个目标:教育,提升和参与 。

  正如维恩肯(Wienken)所解释的那样:“我们通过强调新兴社区的多样性来进行教育 ,使这些球员对更广泛的粉丝群更加可见,然后通过改变游戏规则的计划来开始他们的专业途径。我们在这条道路上表现出了这一道路的人,从而使他们的技能向他们展示了更多的女性 ,从而使女性竞争女性,尤其是女性,尤其是女性 ,尤其是妇女 ,尤其是妇女的妇女。发展自己的技能,建立品牌,并继续在大阶段竞争 。”

  自2021年9月以来 ,已经制作了四个主要的赛程欧洲赛事欧洲欧洲赛赛车比赛,近60支顶级球队参加了比赛。第一场Valort Champions Tour(VCT)游戏改变者EMEA系列赛的最高收视率达到22,000人,并且观看了18.9万小时。

  维恩肯说:“我为我们的第一成就感到自豪 。 ”“看到这些女性在如此高的水平上竞争 ,并公开奉献积极反馈,真是太棒了。”

  瓦兰特本身已经拥有多样化的玩家群,这属于其可玩角色的多样化。她还渴望指出 ,改变游戏规则的人并不是提高游戏知名度的营销工具 。取而代之的是,它是一个针对我们现有社区中妇女的急需平台,为她们提供了急需的机会 ,可以在更高层面上竞争” 。

  Gradl是从该计划中受益的众多玩家之一。

  她说:“当首次宣布EMEA的游戏改变者时,我和我的团队立即决定注册,该组织给了我们全力支持 ,包括教练和完整的培训时间表 ,以帮助我们提高技能。 ”“这使我们能够完全专注于在比赛中取得成功的目标,并努力脱颖而出 。

  “改变游戏规则和其他锦标赛在为女性创造机会和曝光率和边缘化的性别方面取得了重大成功。在瓦兰特(Valort)启动之前,我认为支持的支持不足 ,而且肯定需要改变。

  “对我来说,这正是Riot所做的 。他们为我们提供了最令人惊叹,最安全的空间 ,让女性展示自己的技能并竞争最好。”

  daniela'jupi'Gradl,rix.gg

  随着该计划从2021年初在北美巡回赛开始到EMEA地区的开始,其影响是明显的。此后 ,一些世界上一些最大的电子竞技组织签署了全女性瓦兰人队,包括G2,Tenstar和Alliance 。

  维恩肯说 ,无论性别如何,在线玩家之间的支持都在增加。游戏规则改变者还提供了一个机会,通过深入的焦点小组会议从女性玩家那里获得反馈 ,以“帮助我们进一步雄心勃勃 ,并为我们提供整体探讨,以确保我们可以改善生态系统以确保女性受到支持。”

  这意味着电子竞技比赛开始反映出奥运会的各种玩家 。Wienken说:“重要的是要构建[改变游戏规则的人],不仅为女性提供自己的平台来展示自己的技能 ,而且还可以准确反映游戏社区的多样性。 ”

  “电子竞技是帮助缩短竞争性比赛中性别之间鸿沟的好方法,看到改变游戏规则的人的成功以及这一成功将来会导致什么,这真是令人兴奋。”

  这也是广播公司的 。去年 ,与类似的电子竞技巡回赛相比,VCT有更多的女性参与广播(包括Yinsu Collins,Pansy ,Potter,Beatriz“ Kaquka” Alonso和Jessgoat之类的妇女) 。加上游戏规则改变者与Galorants(像全女性瓦兰特社区)这样的团体合作,以创建和促进每月锦标赛 ,提供进一步的关注。

  脚轮Yinsu Collins和Beatriz'Kaquka'Alonso。信用Michael Konkol/Riot Games/Freaks4U

  但是,仍然存在一些局限性 。其中之一是薪水 - 女性电子竞技运动员的收入要比男性少得多。根据博彩社区OLBG的一项研究,女性在所有游戏中的收入比男性低7877%。在顶级男性电子竞技运动员约翰·“ N0tail ” Sundstein的赚取$ 7,183,918的地方 ,同等的顶级女球员Sasha“ Scarlett” Hostyn赚了415,691美元 。

  正如维肯(Wienken)所解释的那样 ,正是各个团队组织设定了薪水,但她认识到,改变游戏规则的人有责任提供机会 ,以确保妇女在电子竞技中的长期成功。

  她说:“我们对培训计划和新活动的投资导致了全世界数十名名册的签署,为新的竞争对手提供了财务奖励。”“这些计划,以及激励团队投资其游戏规则改变团队的政策变化 ,是确保随着山谷的发展,我们所有球员的机会和奖励的直接途径,我们的所有球员的机会和奖励也在继续增长 。 ”

  EMEA的游戏规则改变者也因不在其巡回赛中包括边缘化的性别而受到批评 ,与美国同行不同。这意味着非二元参与者无法参加,因为在没有认可边缘性别的国家的法律和文化差异上。

  Wienken说:“我们的安全太空政策旨在保护所有EMEA参与者的利益 - 包括来自边缘性性别的参与者 - 并确保我们不会危害当地参与者的隐私 。 ”“我们认识到这不允许我们像我们希望的那样具有包容性,并且将来将继续评估这些系统。”

  那还有很长的路要走。但是Gradl感谢改变游戏规则的人 ,并对未来充满希望 。

  她说:“尽管改变游戏规则的人取得了令人难以置信的成功,但更多的机会创造曝光,在电子竞技中创造女性的平台将最终帮助推动更多的女性进入该领域 。”“高水平和混合水平比赛的创造和延续也可能帮助新球员找到自己的职业发展之路 ,并说服那些想要竞争的人 ,即使他们觉得自己无法过去。 ”

  Vera Wienken,Riot Games。

  正如Wienken所解释的那样,未来有很大的计划 。今年 ,游戏规则改变者正在为新团队介绍EMEA学院,以在全年最多六场比赛中在安全的空间中竞争。

  她还期待其2022巡回赛的数字更高。已经有80支球队签署了本年度EMEA系列赛的第一个游戏改变者,其中50%的球员是全新的 。

  她说:“很高兴看到熟悉的面孔重返比赛 ,但我们与游戏规则改变者的目标是激发更多的女性在Valort上进行专业竞争,因此在第一场比赛中拥有如此高的新球员比率如此之高,这是一个很好的指标 ,表明该计划正在做的事情。”

  改变游戏规则的最终目标是使它甚至不需要存在。

  维恩肯说:“最终,我们的愿景是看到这些令人惊叹的女性在未来几年的VCT主要舞台上竞争,并且拥有一个整体多元化的电子竞技生态系统 。在这种情况下 ,只能根据自己的性别而不是他们的性别来判断玩家的未来,而不是他们的性别概念,而“女子团队”的概念是``妇女团队''的窗口。

  在此之前 ,改变游戏规则的人真正专注于扩大女性在电子竞技中的知名度。维恩肯说:“这只是开始 。 ”“这些球员表明他们不仅在这里留下来 ,我们在这里杀人。”

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